天福集团党委书记林伯琪表示，今年，天福集团党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，打造台企党建样板，促进台企同心。
刻画“红色印象”
先交心得理解，与业主交友交心，增进政治认同，逐步消除业主的疑虑；先服务获信任，积极沟通、协调，主动帮助企业主协调和解决生产生活、子女就业、企业人才招聘等方面的问题，使业主暖心、安心；先表率赢认可，带头鼓励其他党员员工在岗位上亮作为，在生活上亮形象，赢得业主对共产党人的能力和作风的认可，进而赢取业主对企业组建党组织的支持。
铸造“红色方舟”
双向进入强班子，把企业管理层中党性观念强、熟悉党务工作的优秀党员选配到党组织负责人或委员岗位，把优秀党务工作者和党组织班子成员推荐进入企业经营管理层，把党员中的骨干分子充实到企业关键岗位；双向融合强机制，集团党组织探索建立党员“五比五好五带头”、“四个一点”党建经费联筹等一系列富有天福特色的党建工作机制；双向培养强队伍，通过“传、帮、带”，将优秀青年职工、优秀管理人员培养成党员，把党员培养成生产经营骨干，切实增强党组织的“输血”和“造血”功能。
塑造“红色标杆”
为企业增效益，集团党组织把党的组织活动融入生产经营，充分发挥党员的先锋模范作用；为员工谋利益，建立“家访·谈心·交朋友”“困难员工结对帮扶”等制度；为党旗添光彩，开展党员“承诺、践诺、评诺”活动，树立起“一名共产党员就是一面旗帜，一个标杆”的鲜明形象。
搭建“红色桥梁”
争创模范企业典型，积极引导企业带头履行社会责任，深入开展“三个不忘记”活动，使“公德、良心、诚信”成为企业价值观的主要内容。(记者 黄智荣)
